團隊管理不良跡象

3 個因行銷團隊管理不良導致問題的跡象,你中了幾個?

在夥伴之間缺乏溝通的狀況下,大家各做各的事,就會造成沒辦法透過彼此的支持、協助,來發揮最大的綜效。

我們是電商陪跑教練,過去我們有協助許多企業建立團隊的經驗,因此今天我想讓你了解行銷團隊管理上,3 個管理不良的跡象,希望能幫助你更好地引領團隊達成業績目標。

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盤點 4 大企業沒有做好經驗傳承的困境 你中了幾個?

盤點 3 大企業沒有做好經驗傳承的困境,你中了幾個?

在我們陪跑的過程中發現,其實許多企業忽略了「經驗傳承」這塊,往往關鍵技能都壓在一定的人身上,造成人一走業績直接缺一大塊,頓時還找不到相應經驗、能力的人來替補位置… 身為電商陪跑教練,過去我有服務過數十個來自不同產業、位於不同成長階段的客戶 […]

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新手主管不知道怎麼帶團隊?團隊領導的 4 大技巧分享

新手主管不知道怎麼帶團隊?團隊領導的 4 大技巧分享

陪跑過程中常常會跟團隊們分享很多網路行銷的知識、經營電商的技巧等等,來解決團隊面臨的問題,帶領團隊成長。但這些技巧上的問題都解決後,就剩「人」的問題了。 我常說:「公司的業績是每個人貢獻的加總」。無論是老闆、主管、第一線執行者,不同的角色都可能面臨到 […]

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職場新鮮人必備思維!運用 RACAE 的 5 步驟優化任務

在陪跑的過程中,隨著陪跑客戶的業態越來越多元,我發現有些過往在電商工作的模式也同樣適用其他的產業,其中一個就是 RACAE。 這是一個可以循環的工作模式,對於想要在許多工作任務中進行優化的人,都可以使用這樣的模式來進行。對我來說這是無論是職場新鮮人, […]

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